Travailler et vivre à l’île Maurice
Créer sa société ou trouver un emploi à l’île Maurice, c’est possible !
Le marché du travail mauricien regorge d’opportunités pour séduire les expatriés et son économie accueille volontiers de nouvelles sociétés sur le territoire. Toutefois, avant votre expatriation, il est important de vous informer sur les pré-requis à la création d’entreprise ou à l’embauche, l’état du marché du travail sur l’île et les secteurs qui recrutent. Il vous faut aussi prendre connaissance des formalités adminsitratives nécessaires pour travailler et vivre à l’île Maurice.
Implanter ou créer sa société à Maurice
Les démarches pour créer sa société à l’île Maurice sont relativement simple, mais comportent quelques conditions. S’il s’agit d’une entreprise, vous devez investir un capital de départ correspondant à 100 000 $, soit 85 860 € et générer un chiffre d’affaire annuel d’au moins 4 millions de roupies mauriciennes, soit 98 965 €. En tant qu’indépendant, l’investissement initial est basé à 35 000 $ (30 051 €) et le chiffre d’affaire annuel à 600 000 MUR (14 844 €).
Il vous faudra enregistrer votre société auprès du Registrar of Companies, puis passer à l’inspection par les autorités mauriciennes, faire fabriquer le tampon de votre entreprise auprès de la municipalité, payer les licences et vous enregistrer auprès de la sécurité sociale mauricienne.
Le marché du travail à l’île Maurice
Le marché du travail mauricien est très attractif, tant en termes de temps de travail qu’en termes de salaire. Les diplômes européens sont très appréciés à l’île Maurice et vous donneront accès à des opportunités intéressantes. Le marché des nouvelles technologies est en développement sur l’île qui se lance dans la course aux Smart Cities – avec le district de Moka, notamment, entièrement reconverti – et les offres d’emploi dans les secteurs du digital, de l’information et la communication se multiplient.
Le tourisme est également porteur d’opportunités pour les étrangers souhaitant s’établir à l’île Maurice, mais certains secteurs sont réservés aux natifs mauriciens, comme les sports nautiques ou la location de voitures. Le développement immobilier, l’énergie durable, l’industrie biomédicale ou encore l’architecture sont aussi des secteurs en recherche de nouveaux talents.
Pour faciliter les démarches administratives, il est préférable de signer un contrat d’embauche avant de déménager à l’île Maurice. Dans ce cas, c’est votre employeur qui se chargera d’obtenir pour vous les permis nécessaires à la résidence et à l’exercice de votre profession sur le territoire. Pour trouver un emploi à l’île Maurice, consultez les offres disponibles sur des sites spécialisés tels que Indeed ou HelloJob.
Quel permis pour travailler légalement à l’île Maurice ?
Pour pouvoir travailler à l’île Maurice, il faut obtenir un permis de travail (Work Permit) ou de résidence (Occupation Permit). La demande de Work Permit doit être effectuée par l’employeur et ne sera délivrée que si votre profil correspond au poste que vous allez occuper (diplômes, expérience…). Il concerne les particuliers âgés de 20 à 60 ans et est valable uniquement pendant la durée d’occupation du poste pour lequel il a été délivré.
Vous pouvez aussi obtenir un emploi en étant titulaire d’un permis de résidence (Occupation Permit). Ce permis est accessible aux époux d’un citoyen mauricien ou grâce à un achat immobilier réalisé via les schémas d’investissement PDS, RES et IRS.
En fonction de la rémunération prévue par le contrat de travail, vous devrez vous adresser soit au Ministère du Travail, soit à l’EDB pour obtenir votre permis de travail.
Dès l’obtention de votre contrat de travail ou de votre résidence, notre agence immobilière de luxe, Leading Luxury Home vous accompagnera pour la location longue durée d’une maison ou d’un appartement à l’île Maurice. Nous avons un contact privilégié avec les propriétaires et pourrons vous proposer à la location des biens immobiliers de prestige.
Les spécificités du contrat de travail mauricien
Avant de signer votre contrat de travail, assurez-vous qu’il est conforme à la législation mauricienne. En tant qu’expatrié, il doit faire figurer votre salaire en roupies mauriciennes (MUR). Votre salaire vous sera versé selon cette devise.
Les conditions spécifiques au poste que vous allez occuper et sa rémunération ne doivent pas être moins favorables que ce qui est établi par la législation du pays et aucun prélèvement supplémentaire sur votre salaire n’est autorisé.
Les impôts et taxes suivent le mode de prélèvement à la source, votre salaire sera donc soumis aux cotisations retraite et à l’impôt sur le revenu.
Salaire moyen à l’île Maurice
Le salaire minimum pour les expatriés à l’île Maurice est de 45 000 MUR, soit 1 125 € par mois et les heures supplémentaires sont rémunérées entre 50% et 100% du salaire horaire. Le salaire minimum pour les mauriciens est de 200€ par mois, et le salaire moyen se situe entre 300 € et 600 € par mois selon les régions. À l’île Maurice, vous êtes considéré comme « aisé » en touchant 500 € par mois, le coût de la vie étant nettement moins cher qu’en Europe.
En tant qu’étranger, si vous souhaitez travailler et vivre à l’île Maurice, il vous faudra bien étudier la faisabilité de votre projet en amont. Vérifiez le marché du travail dans votre domaine de compétence, trouvez un contrat de travail et effectuez les démarches pour obtenir les permis de travail et de résidence. Vous pourrez ensuite prendre contact avec Leading Luxury Home, votre agence immobilière basée au cœur du sud-ouest de l’île Maurice. Notre équipe mettra tout son savoir-faire et sa connaissance du marché immobilier local pour vous présenter des maisons à vendre ou des appartements haut de gamme à louer qui correspondent à vos besoins et vos goûts. Ensemble, nous dénicherons le bien immobilier de vos rêves !
